Jeg finder de specialister,

I ikke selv kan finde!

Jeg finder de specialister,

Rekruttering af ingeniør-, pharma- og regnskabsspecialister

– med dyb brancheforståelse, ærlig dialog og fokus på det rigtige match for både virksomhed og kandidat.

  • +12 års erfaring som rekrutterings konsulent
  • 15.000+ specialister i mit netværk
  • Byggeri, pharma & regnskabsprofiler
Få en uforpligtende snak

Jeg arbejder med virksomheder, der ikke har tid til forkerte ansættelser – eller spildtid

Mine kunder er typisk ledere og beslutningstagere, som

  • har brug for specialister, der er svære at finde
  • Ikke ønsker lange rapporter eller mange irrelevante kandidater
  • Vil have en rekrutteringspartner, der forstår både forretning og mennesker
Byggebranche ikon
Jeg arbejder med virksomheder, der ikke har tid til forkerte ansættelser – eller spildtid
Jeg arbejder med virksomheder, der ikke har tid til forkerte ansættelser – eller spildtid

Jeg arbejder især med virksomheder inden for byggebranchen, pharmabranchen samt virksomheder med behov for regnskabs og økonomiprofiler– både små virksomheder uden HR og større organisationer med begrænset search-kapacitet.

Udvalgte virksomheder, jeg samarbejder med – ofte gennem længerevarende partnerskaber

Muhammed Yousif,
partner Wissenberg

“Susanne arbejder ekstremt grundigt og har et stærkt blik for det rigtige match – både fagligt og menneskeligt.”

– Wissenberg, rådgivende ingeniører

Derfor vælger mine kunder mig - og bliver

  • Jeg præsenterer få, nøje udvalgte kandidater,  ikke mange
  • Jeg har kendskab til brancherne indefra og taler samme sprog som både ledere og specialister
  • Jeg arbejder proaktivt med search og headhunting, ikke kun jobopslag

For mig handler rekruttering ikke om at lukke en opgave hurtigt – men om at finde den rigtige løsning for begge parter

Udvalgte rekrutteringsløsninger

Byggebranchen

  • El-, VVS-, anlægs-, bygnings-, konstruktionsingeniører
  • Brandingeniører
  • Bygherrerådgivere
  • Bygningskonstruktører
  • CTS projektledere og teknikere
  • Projektledere generelt
  • Tekniske designere
  • Mellemledere

Pharma og medical

  • Valideringsingeniører generelt
  • Automationsingeniører
  • Pharma-konsulenter
  • QA-, RA-, CQVspecialister
  • SCADA-, PLCspecialister
  • Wonderware-, AVEVA-, OSIsoft PI- specialister
  • Mellemledere

Regnskab & økonomi

  • All round-, debitor-, kreditor-, finans-, lønbogholdere
  • Business-, Financecontrollere
  • Administrative medarbejdere
  • HR konsulenter
  • Regnskabs-, Finans-, økonomichefer

En enkel og gennemskuelig proces

Afklaring af krav til kompetencer, personlighed samt virksomhedens DNA
Afklaring af krav til kompetencer, personlighed samt virksomhedens DNA
Search, dialog og screening af relevante kandidater
Search, dialog og screening af relevante kandidater
Præsentation af få, kvalificerede profiler
Præsentation af få, kvalificerede profiler
Opfølgning og støtte frem til ansættelse
Opfølgning og støtte frem til ansættelse

Du får løbende status – og ingen spildtid.

Jeg er med hele vejen – fra første afklaring til underskrevet kontrakt

Når jobopslag ikke er nok

Mange af de bedste specialister søger ikke aktivt job

Derfor arbejder jeg proaktivt med search og direkte dialog med kandidater, som ofte allerede er i job, men åbne for det rigtige match.

Det betyder færre irrelevante kandidater og større sandsynlighed for det rigtige match.

Om Susanne Worm

Min baggrund spænder fra ledende roller i større virksomheder til opbygning af nye afdelinger og teams. Det har givet mig en stærk forståelse for både mennesker, forretning og de faglige krav, virksomheder står i.

Jeg har arbejdet professionelt med ledelse og mennesker i mere end 20 år og har været selvstændig rekrutteringskonsulent siden 2013.

Jeg er kendt for en grundig og ærlig tilgang — og for at skabe tillid hos både virksomheder og kandidater.

For mig handler rekruttering om mere end kompetencer. Det handler om det rigtige match — både fagligt og menneskeligt.

Referencer

  • Simon Klint, Afdelingschef

    LTECH: Vi har samarbejdet med Susanne Worm gennem flere år i forbindelse med rekruttering af CTS-profiler til LTECH.

    Susanne har en stærk forståelse for både CTS-branchen og vores forretning, hvilket gør samarbejdet trygt og effektivt. Hun sætter sig grundigt ind i vores behov og formår at finde kandidater, der matcher både fagligt og menneskeligt.

    Dialogen har været løbende, nærværende og professionel, og vi har oplevet høj kvalitet i hele processen – fra den indledende dialog til den endelige ansættelse.

    På den baggrund ser vi Susanne som en fast og betroet samarbejdspartner, som vi fortsat benytter i vores rekrutteringsarbejde.

  • Karsten Heisselberg, Tidligere CEO

    Aspia (tidligere Accountor): Vi har samarbejdet med Susanne Worm gennem de seneste fire år i forbindelse med rekruttering af økonomi- og regnskabsprofiler til vores kunder.

    Susanne har i denne periode hjulpet os med at finde og ansætte i alt 49 profiler – herunder bl.a. regnskabsmedarbejdere, controllere, finance managers og ledende økonomiprofiler.

    Hun har en stærk faglig forståelse og formår samtidig hurtigt at sætte sig ind i både vores måde at arbejde på og de konkrete behov hos kunderne. Det giver en høj træfsikkerhed i de kandidater, hun præsenterer – både fagligt og menneskeligt.

    Samarbejdet med Susanne er kendetegnet ved tillid, ordentlighed og et stort personligt engagement. Hun tager ejerskab for hele processen fra start til slut, og sikrer fremdrift. Hun arbejder meget selvstændigt og er samtidig nem at sparre med undervejs.

    Vi oplever Susanne som en professionel, kompetent og nærværende samarbejdspartner, der skaber tryghed i rekrutteringsprocessen – også når opgaverne haster.

  • Mohammed Yousiff, Partner

    Wissenberg: Vi har samarbejdet med Susanne Worm Rekruttering igennem det seneste år i forbindelse med videreudbygning af vores konstruktionsafdeling.

    Susanne har hjulpet os med at rekruttere både bygningskonstruktør, konstruktionsingeniør og fagleder. Samarbejdet er både spændende og meget velfungerende, og vi sætter stor pris på hendes måde at arbejde på.

    Hun arbejder ekstremt grundigt, er skarp på vores forretning og har et stærkt blik for det rigtige match – ikke bare fagligt, men også menneskeligt.

    Susanne er meget lydhør og dygtig til at tilpasse kandidater ud fra vores kommentarer og behov undervejs, også når behovene ændre sig.

    Dialogen har været løbende, ærlig og professionel, og vi har oplevet en meget høj kvalitet i hele processen.

    Vi har haft så gode erfaringer, at vi fortsætter samarbejdet og bruger Susanne fast som vores rekrutteringspartner, også i vores øvrige afdelinger.

  • Jan Granvig, CEO

    IKKE GODKENDT:

    QV Compliance: Susanne Worm har gennem de seneste 1½ år hjulpet QV Compliance med rekruttering af pharmakonsulenter.

    Susanne arbejder professionelt, vedholdende og med en god forståelse for vores branche og krav til kandidaterne. Hun formår hurtigt at forstå vores behov og præsenterer relevante kandidater med høj kvalitet og god træfsikkerhed.

    Samarbejdet er kendetegnet ved god dialog, høj tilgængelighed og en effektiv proces, og vi har haft gode erfaringer med de profiler, Susanne har hjulpet os med at ansætte.